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SUMMARY:RG Köln: Das innere Kind im Arbeitskontext (via ZOOM)
DESCRIPTION:Referentin: Ilka Becker
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SUMMARY:RG Rhein-Neckar: Der Gesundheitsguide als Erfolgsfaktor im BGM (via ZOOM)
DESCRIPTION:Referentin: Petra Schreiner \nDie Teilnehmerinnen erhalten einen Einblick in die Grundlagen des Betrieblichen\nGesundheitsmanagements (BGM) als ein Element moderner Personalpolitik. Sie lernen\ndie Basics und Grundbegriffe des BGMs anhand von best practice kennen und\nentwickeln im Austausch vielleicht sogar schon erste eigene Ideen. \nAssistentinnen und Office Managerinnen kennen ihr Unternehmen und die Strukturen\ngut. Sie sind gut vernetzt\, wissen wie es „tickt“ und wo der „Schuh drückt“. Durch dieses\nWissen und ihre kommunikativen Fähigkeiten sind sie prädestiniert für eine zentrale\nRolle im BGM – z.B. die des Gesundheitsguides. \nGesundheitsguides agieren als zentrale Ansprechpartner für interne und externe BGM-Akteure\n(z.B. Krankenkassen)\, bereiten ausgewählte Themen für die Geschäftsleitung\nvor und koordinieren im Unternehmen die BGM-Maßnahmen oder auch Aktionen zur\nbetrieblichen Gesundheitsförderung. \nEin Gesundheitsguide…\n… erkennt den konkreten Bedarf im Unternehmen.\n… verfügt über das erforderliche Basiswissen\, um geeignete Angebote auszuwählen.\n… wirkt als Koordinator bei Aktionen und Maßnahmen.\n… sorgt mittels Werbung für die Bekanntheit des Angebots.\n… steigert durch sein Wirken die Arbeitgeberattraktivität.\n… trägt wesentlich zum Erfolg des BGMs bei.
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SUMMARY:RG Frankfurt: Mehr Gelassenheit im Alltag - Ärger loslassen (via ZOOM)
DESCRIPTION:Referentin: Elke Kammerer
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SUMMARY:RG Ruhrgebiet: MS OneNote (via ZOOM)
DESCRIPTION:Referentin: Meike Kranz
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SUMMARY:RG Hannover: bSb-Partnertag mit Lebkuchen-Schmidt
DESCRIPTION:für Mitglieder kostenlos/Gäste: 5\,00 €
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SUMMARY:RG Köln: Partnerevent mit Lebkuchen Schmidt (via ZOOM)
DESCRIPTION:– Nur für Mitglieder –
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SUMMARY:RG Stuttgart: Konfliktmoderation durch die Assistenz – Konfliktkompetenz im Sekretariat (via ZOOM)
DESCRIPTION:Referentin: Sabine Kupfer \nWorum geht es?\nDie Assistenz ist eine Schlüsselrolle in Unternehmen mit oft ungenutzten Ressourcen und Potenzialen.\nDabei ist gerade die Assistenz bestens dazu geeignet\, Konflikte in Unternehmen zu erkennen und auch durch Konfliktmoderation zu klären. Denn sie sieht in der Regel als Erstes wo es hakt und kann hier dabei unterstützen\, kleinere Auseinandersetzungen erst gar nicht zu einem Brandherd werden zu lassen. Wie kann die Assistenz das bewerkstelligen? Indem sie Konfliktkompetenz zeigt und schon bevor ein Streit eskaliert mit den beteiligten Konfliktparteien spricht. In diesem Webinar zeigt Sabine Kupfer\, worauf es in solchen Gesprächen ankommt\, und wie Fragen gezielt dazu genutzt werden können\, um diese in Gesprächen zu ersten Klärungen gezielt einzusetzen. \nDie Referentin:\nIn über 24 Jahren in der Assistenz in Großunternehmen hat Sabine Kupfer sämtliche Hierarchiestufen eines Unternehmens durchlaufen. Dabei durfte sie viele Konflikte als Zuschauerin erleben oder war selbst Teil von Konflikten. 2018 hat sie zusätzlich eine Ausbildung zur zertifizierten Mediatorin und 2020 zur zertifizierten Trainerin absolviert. 2021 folgte der Schritt in die Selbstständigkeit als Mediatorin\, Trainerin und Coachin. Da ihr Herz noch immer für die Assistenz schlägt\, hat sich Sabine Kupfer\nentschlossen\, in diesem Bereich Trainings mit dem Schwerpunkt “Konfliktkompetenz” anzubieten. www.sk-mediation.de
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