Liebe Leserinnen und Leser,
in der dritten tempra365-Ausgabe des Jahres erwarten Sie wie immer spannende Artikel, unter anderem folgende Themen:
Individuelle Beratung für Ihre berufliche Karriere
Beim Bewerbungsgespräch einen guten Eindruck zu hinterlassen reicht schon lange nicht mehr aus, um die Karriereleiter zu erklimmen. Es sind die emotionalen Fähigkeiten im Umgang mit Kollegen und Vorgesetzten, die neben der fachlichen Qualifikation eine immer größere Rolle spielen.
Der bSb unterstützt Sie in Ihrem Bestreben, sich Ihren ganz persönlichen beruflichen Herausforderungen zu stellen, indem er ein Netzwerk an qualifizierten Beratern (Coachs) aufbaut.
Die Redaktion und das Team der tempra365 wünschen ein schönes Lesevergnügen.
Was genau ist es, worauf Führungskräfte und Personalleiter so großen Wert legen? Was genau sollen wir verkörpern, um unsere Wunschposition zu erreichen oder zu sichern? Erfolgreiche Menschen scheinen sich in allem leichter zu tun – im Umgang mit ihren Mitmenschen und schwierigen Situationen und auch im Umgang mit sich selbst. Sie scheinen mit dem Leben zu spielen. Sie haben „das gewisse Etwas“ – Fähigkeiten, die weit über das fachliche Wissen hinausgehen und auf der emotionalen und kommunikativen Ebene angesiedelt sind.
Unsere Hard Skills sind unser fachliches Wissen. Qualifizierte Arbeitszeugnisse und gute Schulabschlüsse waren noch bis vor ein paar Jahren der Schlüssel zu einem Vorstellungsgespräch. Ausgezeichnete Fachkenntnisse garantierten den beruflichen Erfolg. Heute, in unserer schnelllebigen Zeit, die geprägt ist von ständig wachsendem Erfolgsdruck bei immer weniger Mitarbeitern, reichen Fachwissen und Intelligenz alleine nicht mehr aus. Beide – die harten und die weichen Fähigkeiten – werden vorausgesetzt. Die Soft Skills sind es, die uns erfolgreich machen. Darunter versteht man die Fähigkeit, gut mit Menschen und deren Handlungsweisen, aber auch gut mit sich selbst umzugehen. Zu den wichtigsten Soft Skills gehören:
■ Kommunikative Kompetenz
■ Einfühlungsvermögen
■ Selbstbewusstsein
■ Teamfähigkeit
■ Konfliktfähigkeit
■ Vertrauenswürdigkeit
■ Kritikfähigkeit
■ Selbstdisziplin
■ Neugierde
■ Durchsetzungsvermögen
■ Analytisches Denken
Den kompletten Artikel können Sie hier lesen: Individuelle Beratung für Ihre berufliche Karriere von Doris Strozny und Andrea van Harten
